decor-0
decor-1
«NIVA» помогает добиваться успеха
«NIVA» помогает добиваться успеха

Стратегия развития успешной компании основывается на подготовке будущих специалистов внутри компании.

Именно такой кадровый вектор в приоритете холдинга «Нива-Холдинг» — одного из лидеров белорусского горного машиностроения. Кадровый коллектив будет стабильнее, профессиональнее тогда, когда нацелен на достижение результата и детально знаком с особенностями функционирования конкретного предприятия. И наоборот: ни одна стратегия не станет успешной, если она будет базироваться на привлечении только состоявшихся специалистов.

Для развития молодых сотрудников внутри компании УПП «Нива» — управляющей компанией холдинга «Нива-Холдинг» в течение двух лет проделана большая работа.

Сотрудничество с вузами и ссузами

На сегодняшний день налажено сотрудничество с рядом высших (Белорусский национальный технический университет, Барановичский государственный университет и др.); профессионально-технических и средне-специальных учебных заведений (Филиал «Колледж современных технологий в машиностроении и автосервисе» УО «РИПО», Любанский профессиональный сельскохозяйственный лицей и мн.др). Это дает возможность студентам, учащимся данных учебных заведений по окончании учебы и получении специальности получить гарантированное трудоустройство на предприятиях холдинга «Нива-Холдинг».

проведение практических занятий со студентами УО «БарГУ» на базе ОАО «ЛМЗ Универсал»

«Я бы в токари пошел – пусть меня научат»

Очередной ступенью в достижении цели по подготовке молодых сотрудников и решения проблемы дефицита рабочих машиностроительных специальностей в регионе, в том числе и на предприятиях холдинга, стало открытие в 2021/2022 учебном году на базе Любанского сельскохозяйственного лицея новой специальности – «Механическая обработка металла на станках и линиях. Техническая эксплуатация оборудования». На новую специальность в 2021-2022 учебном году поступили 20 ребят.

С инициативой открытия новой специальности перед Министерством образования Республики Беларусь и Минским областным исполнительным комитетом выступили «Нива-Холдинг» совместно с руководством ГУО «Любанский профессиональный сельскохозяйственный лицей» при поддержке Любанского районного исполнительного комитета.

праздничное открытие новой специальности в Любанском лицее

К началу приема первых учащихся – будущих токарей 4-го разряда и слесарей-ремонтников 3-го разряда — созданы все условия для отличной и интересной учебы. Были оборудованы мастерские для практических занятий, в которых установлены токарные, фрезерные, сверлильные, шлифовальные и другие станки. Аудитории оснащены наглядными обучающими материалами, разработаны учебные программы. Некоторые практические занятия преподают сотрудники Уречского механического завода, входящего в состав холдинга.




А для жителей Любанского района появилась отличная возможность, не уезжая из дома, получить востребованную в промышленности профессию, и гарантированно получить работу после окончания учебы.

…Уже не за горами вступительная кампания-2022/2023. Поступать на специальность «Механическая обработка металла на станках и линиях. Техническая эксплуатация оборудования» смогут все желающие на основе общего базового образования. Срок обучения – 3 года. По окончании учащиеся получат квалификации: «токарь 4-го разряда и слесарь-ремонтник 3-го разряда».
Для жителей Любанского района это отличная возможность получить востребованную в промышленности профессию, не уезжая из родного дома, а также гарантированные рабочие места на предприятиях «Нива- Холдинг» по окончании обучения.
Этот сайт использует файлы cookies для более комфортной работы пользователя. Продолжая просмотр страниц сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies