| Компания |
Филиал УПП «Нива» — «Завод горно-шахтного оборудования» |
Адрес |
Солигорск, Метявичское шоссе, 5/3 |
| Дата подачи вакансии |
28.09.2026 |
Чем предстоит заниматься:
- Штамповка и рихтовка деталей на гидравлических прессах различной сложности .
- Работа на современном оборудовании в новых или отремонтированных производственных помещениях.
- Соблюдение технологии и требований безопасности.
Наши требования:
- Профессионально-техническое образование.
- Наличие удостоверения штамповщика .
- Опыт работы от 1 года.
- Наличие 3 разряда.
- Главное: аккуратность, ответственность и понимание технологии штамповочных работ.
Заработная плата:
- 1350 – 1700 руб. «на руки» (3 разряд) .
- Зарплата привязана к выработке — есть смысл работать эффективно.
Удобный сменный график с доплатами:
Работаем в три смены (вы можете выбрать смену или чередовать):
- утро: 07:00 – 15:30
- день: 15:30 – 24:00
- ночь: 24:00 – 07:00 (ночные смены оплачиваются выше — уточним на собеседовании) .
Чистота и порядок:
- Новые цеха, современные вытяжки, нет копоти и хлама .
- Инструмент и всё необходимое для работы выдаётся под роспись.
- Спецодежда, мойка, прачечная, душевые, свой шкафчик .
Забота о сотрудниках:
- Мы понимаем, что работа — это не только зарплата и выполнение планов, но и уверенность в завтрашнем дне, уважение к личным обстоятельствам и внимание к здоровью.
- Наше предприятие несёт обязательства, которые закреплены юридически и выполняются системно.
Базовые гарантии
- Полный соцпакет по ТК РБ. Официальное оформление с первого дня. Отпуска, больничные, декретные — по закону .
- Собственный здравпункт на территории — помощь без потери оплаты и поездок в поликлинику .
Дополнительные выплаты (коллективный договор):
- Компенсация путёвки: 20% при стаже 3–5 лет, 50% — свыше 5 лет.
- Компенсация путёвки ребёнку в оздоровительный лагерь — 70%.
- Материальная помощь в случае смерти близких — 10 б.в., при длительной болезни — 10 б.в.
- Помощь многодетным семьям к школе — 10 б.в. на семью.
- Помощь молодожёнам — 10 б.в. + 2 дополнительных выходных.
- Помощь при рождении ребёнка — 10 б.в.
- Компенсация абонементов в спортзалы и бассейны — 40%.
- Новогодние подарки работникам и пенсионерам.
- Перерывы при жаре +27°С: 10 минут каждый час с сохранением оплаты.
- Бесплатная бутилированная вода в цехах и бытовках.
Для иногородних:
- Поможем с общежитием — оно у предприятия своё.
- Заселение оформляется параллельно с трудовым договором, не придётся ждать неделями.
- Жильё — на период работы, по льготным тарифам.
- Переезд с семьёй — рассматриваем индивидуально.
Корпоративная доставка:
- Бесплатно довозим до завода и обратно. Маршрутка собирает по городу:
-
1-я смена: отправление в 06:25–06:30, обратно в 15:50.
-
2-я смена: отправление в 14:45, обратно в 00:15.
- Маршрут: Кулаки → Рынок «Октябрьский» → «Билд» → Молодёжная → Евроопт → Строймаркет → Купалинка → Церковь → «Хит» → Грин → стадион «Шахтер».
Карьерный трек
- Вертикальный рост: квалифицированные рабочие могут стать мастерами участков, старшими сменами, начальниками подразделений.
- Горизонтальное развитие: обучение и переобучение за счёт предприятия по смежным специальностям.
- Повышение разряда без отрыва от производства.
- Участие в формировании новых производственных процессов — инициативы востребованы.
Контакты
Отдел кадров: 8 0174 26 10 74
Email: hr@niva.by
Сайт: niva.by
Контактное лицо: Белик Ольга Николаевна, заместитель начальника отдела кадров
Телефон: +375 (29) 663-81-99
Ссылка на Общереспубликанский банк вакансий: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1835312/detail-public/
НИВА. Гарантируем стабильность. Уважаем твоё время. Платим за результат. Помогаем строить карьеру.
Заработная плата от 1350 – 1700 руб. «на руки»